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Cámara de España pone en marcha un programa para mejorar las competencias digitales de los mayores de 45 años

Cámara de España pone en marcha un programa para mejorar las competencias digitales de los mayores de 45 años

Programa 45+

26 de Noviembre 2020

Incrementar sus oportunidades laborales es el principal objetivo del programa que ya tienen en marcha 40 Cámaras de Comercio territoriales.

Está dirigido a personas entre 45 y 60 años de edad en situación de desempleo o inactividad.

Los participantes contarán con un equipo de profesionales, especializados en empleo y formación, que realizarán un acompañamiento activo a lo largo de todo el programa.

Madrid, 26/11/2020.- Mejorar las oportunidades de inserción laboral a personas entre 45 y 60 años de edad, optimizando sus habilidades y competencias en el ámbito digital, es el objetivo del Programa 45+ que ha puesto en marcha la Cámara de Comercio de España. El programa cuenta con cofinanciación del Fondo Social Europeo y ya está siendo ejecutado por 40 Cámaras de Comercio territoriales.

Para ello, las Cámaras ponen a disposición de los participantes un equipo de profesionales, especializados en materia de empleo y formación, que realizará un acompañamiento activo a lo largo de todo el programa.

En una primera fase, el orientador tratará de conocer, a través de una entrevista personal, el perfil del participante: su cualificación profesional, nivel en competencias digitales y formación en función de la actividad profesional. En este análisis se profundizará especialmente en todo lo relacionado con las competencias digitales, por tratarse de un conocimiento básico e imprescindible para acceder al mercado laboral. Una vez realizada esta evaluación, el orientador determinará, de acuerdo con el participante, el itinerario a seguir y la formación más adecuada.

Se trata de evaluar 5 competencias digitales:

Alfabetización digital, con la búsqueda de información digital, organización y almacenamiento

Comunicación y colaboración, compartiendo recursos para crear posteriormente contenidos digitales

Creación de contenidos digitales, teniendo en cuenta principios de programación informática y creación de contenidos digitales
Seguridad, utilizando la tecnología y la información digital para la elaboración de datos de manera segura

Resolución de problemas, según las necesidades tecnológicas de cada perfil

Tras esta primera fase de orientación, y para facilitar la empleabilidad del participante, el programa ofrece formación en habilidades digitales ajustadas a diferentes perfiles laborales y capacitación en las competencias ya analizadas. Dicha formación podrá realizarse en la modalidad on-line, presencial o ambas.

Intermediación laboral

Una vez superadas las fases de orientación y formación, las Cámaras de Comercio realizarán un trabajo de intermediación laboral que permitirá a los participantes disponer de las mejores herramientas para enfrentarse al mercado de trabajo: actualización del currículum, simulación de entrevistas de selección de personal, etc. Estas habilidades adicionales están orientadas a favorecer la reinserción en el mercado laboral de los participantes en el Programa.

Los efectos económicos de la pandemia de COVID-19 han puesto de manifiesto la urgente necesidad de impulsar la transformación digital de los procesos productivos. En el caso de los trabajadores, el Programa 45+ ofrece a las personas de 45 años o más la oportunidad de adquirir las competencias digitales necesarias para adaptarse a las transformaciones que enfrentará la economía española en los próximos años.


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